Airbnb, 원한다면 영원히 재택근무 가능

Airbnb, 원한다면 영원히 재택근무 가능

Airbnb는 대부분의 직원들이 사무실로 돌아올 것을 요구하지 않을 것입니다.

회사는 직원들에게 원격 근무가 영구적으로 가능하며 현재 일하고 있는 국가 내 어디든 이전할 수 있다고 말했습니다. 재택근무가 승진이나 보상등에 부정적인 영향을 미치지 않을 것이며, 만약 근로자가 생활비가 더 낮은 도시로 이사하는 것을 선택한다면 급여를 하향 조정하지 않을 것이라고 회사측은 말했습니다.

브라이언 체스키 CEO 겸 공동 창업자는 직원들에게 보낸 장문의 이메일을 통해 회사의 새로운 정책과 기대를 개략적으로 설명했습니다. 그는 영구적인 유연성이 회사가 단순히 "우리 사무실 주변의 통근 반경" 내에 있는 사람들이 아니라 "세계 최고의 사람들을 고용하고 유지할 수 있게 해줄 것"이라고 언급했습니다. 에어비앤비는 전 세계에 6,000명의 직원이 있으며, 미국에 3,000명 이상이 있다고 알려져 있습니다. 체스키는 직원들에게 다른 도시로 이전하기 전에 매니저들과 상의하라고 말했습니다. 체스키가 최근 몇 달 동안 원격 업무에 대한 마케팅 캠페인을 해왔기 때문에 이번 소식은 에어비앤비에게는 놀라운 일은 아닙니다. 

지난 1월, 체스키는 에어비앤비에서 살겠다고 발표했고, 몇 주마다 이 도시 저 도시로 옮겨 다닐 수 있도록 플랫폼에 나열된 다른 사람들의 집에 머물 것이라고 말했습니다. 체스키는 이어 2022년 가장 큰 여행 트렌드는 "사람들이 수천 개의 마을과 도시로 퍼져나가 한 번에 몇 주, 몇 달, 심지어 전체 계절을 머물게 될 것"이라고 말했습니다. 그는 "더 많은 사람들이 해외에서 살기 시작하고, 다른 사람들은 여름 내내 여행할 것이며, 일부는 심지어 임대를 포기하고 디지털 유목민이 될 것"이라며 "생활의 탈중앙화"라고 말했습니다. 체스키는 공식적으로 직원들에게도 그 처럼 살 수 있도록 자유를 주고 있습니다. 그는 다른 나라에서 오래 머무르는 것을 이용하기를 원하는 사람들에게 그렇게 하도록 격려했습니다.

체스키는 직원들이 취업 비자를 분류할 책임이 있다고 덧붙였습니다. "유연성은 팀원들을 신뢰할 때에만 효과가 있다"라고 체스키가 말했습니다. "직원들은 원격으로 얼마나 많은 것을 달성할 수 있는지를 보여주었고 지난 2년 동안 우리는 대유행의 길을 찾아 회사를 처음부터 다시 세우고, 공개하고, 전체 서비스를 업그레이드하고, 기록적인 수익을 보고했다. 이 모든 것이 원격으로 작업되어졌다"라고 말했습니다.

(사진=Airbnb)